a
b
c
d

Отзывы о компании «Софтлайн трейд»

Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Положительный отзыв
Жадность порождает бедность. Оклады- ниже среднерыночных, даже у звезд. Менеджеры должны зарабатывать на премиях. Только специально обученные люди придумают такую тучу KPI, что получить то, на что рассчитывал- не реально. По факту даже от честно заработанного 50-75%. Они же объяснят, что акционер (кстати компанией владеет одно лицо) хочет выйти на IPO, поэтому денег нет, но вы держитесь (с)...
Компания: Софтлайн трейд  •  Автор: Бывший Сотрудник  •  08.03.2017  •  Комментариев нет
Проработав не один год и сменив место работы поразился насколько гнетущей была обстановка в Софтлайне (на контрасте очень заметно). Не помогает даже то что часть начальства сидит за тысячу км. Достаёт так, как будто оно всегда под боком. Теоретический доход менеджера по продажам активно режет система KPI. Вся компания 2 недели в году ходит в отпуск за свой счёт. Много всего интересного в общем...
Компания: Софтлайн трейд  •  Автор: Бару  •  06.05.2017  •  Комментариев нет
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.